ESG 評比治理指標分析
以下何者 非 ESG 評比治理項目常見之指標？ ＊ 治理類別評級 ＊ 董事獨立性 ＊ 董事多元性 ＊ 盡職調查（如人權問題）比例 答案是： 盡職調查（如人權問題）比例 。 解析： ESG 治理項目 主要關注企業的內部運作、決策機制、透明度以及與股東、員工等利益相關者的互動。 治理類別評級、董事獨立性、董事多元性 都是典型的治理項目指標，用來評估企業的決策是否獨立客觀、董事會組成是否多元化，以確保公司治理的健全性。 盡職調查（如人權問題）比例 雖然是企業社會責任的重要一環，但更屬於 社會責任（S） 範疇，而非 治理（G） 。盡職調查主要評估企業在營運過程中是否尊重人權、勞工權益等社會議題。 總結： 因此，在 ESG 評比中，「盡職調查（如人權問題）比例」並非治理項目的常見指標，而是屬於社會責任項下的指標。 補充說明： ESG 評比 是一個綜合性的評估框架，涵蓋環境、社會和治理三個面向。每個面向下又有許多細分的指標。 治理項目 的核心在於確保企業的決策過程是透明、公正、且符合相關法規的。 社會責任 則關注企業對社會的影響，包括對員工、社區、環境等方面的責任。 希望這個解答對您有幫助！ 如果您還有其他關於 ESG 或相關議題的問題，歡迎隨時提出。 想了解更多 ESG 的相關資訊，可以參考以下資源： 鄧白氏 ESG 評鑑平台： https://www.dnb.com.tw/DnB-ESG/ 中國信託 ESG 知識： https://www.ctbcbank.com/content/twrbo/zh_tw/esg_index/esg_commitment/esg_knowledge/esgranking.html 這些平台提供了更深入的 ESG 評比資訊與分析。